以命相搏、、向死而生——尊龙时凯智能科技集团董事长高逢满向全体管理人员提出“9条铁令”
，，，，为集团在当前严峻的国际贸易形势下指明了方向

集团党支部书记、、
、、董事长高逢满

——集团周例会讲话4月11日集团周例会上，，，董事长高逢满发表了振奋人心、、、意义深远的讲话
，，为集团在当前严峻的国际贸易形势下指明了方向，，
，吹响了战斗的号角。。

一、、深刻领会会议精神
，
，，
，凝聚共识

二、、董事长在讲话中强调
，，，，当前我们正面临着一场比战争更残酷的关税围剿战，，美国34%到125%的关税冲击，，
，使得全球制造业寒冬逼近。
。
。但尊龙时凯人从不退缩
，，，
，要以“向死而生”的决心，，
，，带领集团全员杀出血路
。。
。这不仅是集团生存发展的必然要求，，
，更是每一位尊龙时凯人肩负的责任与使命
。。。各部门、、各子公司要迅速组织全体员工学习董事长讲话精神
，
，深刻领会会议核心要义，，，将思想和行动统一到集团的决策部署上来，，，凝聚起团结一心、、共克时艰的强大合力。
。二、、、严格执行“9条铁令”，，，确保落实到位

㈠ 人力资源：铁腕保人
，，，精兵强将

1.严选招聘：严格筛选招聘新人，，
，要求基本制度、、
、专项制度熟练记下且考试达标
，，
，，优先录用年轻化、、身体健康的年轻人才以及退休后身体健康且有就业愿望的退休人员。
。。湖北、
、安徽两地打破地域壁垒
，，，
，确保员工工作和生活稳定
，，，，实现人员融合、、、、调剂、
、、、调配。。。。

2.一人多艺
：生产线全面推行“多面手”模式
，
，，提高人员利用率。。
。。淘汰躺平者：连续三个月产能低于平均线的班组，
，，，进行人员优化
，，，，负责人就地降级、、、免职。。

㈡ 业务部：全球突围，，，
，以质破局

1.主攻“一带一路”：英国、、
、法国、、、日本、、俄罗斯、
、乌克兰等市场必须实现订单增长，，
，提供“跪式”服务
，，，严守合同条款底线。。。。

2.打价值战：将单笔订单转化为终身服务入口，
，，，提升产品附加值。。。

㈢ 内销部
：上海神足，
，，，扛起半壁江山

1.全力支援上海：生产部门做到“上海下单24小时响应”，，物流成本每单再降10%左右；采购部保障供应及时、、、、准确，，，分享新材料等信息。。。。

2.农村包围城市：开展直播带货，，，将车间变成直播间，，，增加客户认同感和信任度。。

㈣ 采购部
：刀刃向内，，，，反向碾压

1.强势压价：供应商涨价时，
，，当场拿出三家比价单，
，，，直接砍价。。
。。

2.延长账期：所有新合同账期延长至120天左右
，，，严查虚报成本吃回扣行为。。。。

㈤ 财务部：铁公鸡精神
，，
，现金为王

1.严控成本：该花的钱一分不省，，不该花的一分不给，，，
，实现无纸化办公，，
，杜绝浪费。。
。。

2.积极融资：财务副总亲自抓融资工作，，，确保资金充足。。。

㈥ 后勤部：舌尖上的战争，
，，暖胃更暖心

1.时令蔬菜进食堂：与安徽、、湖北农户签直供协议，，，，采购时令蔬菜和定点农户猪肉，，
，，保证菜品质量和价格优势。。

2.公示检测报告：将猪肉检测报告贴到食堂门口
，，，让员工吃得放心。。

㈦ 工程部：好钢用在刀刃上工程部活计以议价、
、、、计件和包工包料为主，，，严格把控建设与添置需求，，
，，杜绝无用功工程和设备
。。。。

㈧ 生产部：“毫厘之功”铸就“百亿之业”

1.企业价值创造核心：生产部门是制造型企业价值的创造核心
，
，
，
，更是集团降本增利的主战场
，，，，生产环节的每一分节约，
，每一次效率提升
，，，
，都直接转化为集团利润增量的基石，，生产节约是集团效益的第一源泉，，，生产降本是集团竞争力的核心护城河。。

2.生产节约：生产环节占据企业80%以上的资源投入，，精细化管理可以直接压缩原材料浪费，
，实现省下的每一分钱都是纯利润，，优化成本结构，，，
，通过精益生产和自动化升级提升设备OEE，
，，实现降本增效。。。
。质量成本双控
：严控不良品率，，，降低返工与报废损失。。。

3.生产创新：引入新技术，，，
，研发高附加值产品，
，，，推动“制造”向“智造”升级，，实现绿色生产。。
。

㈨ 信心：相信“相信”的力量高调宣传美国订单占比情况，，强调集团稳健性和可持续发展能力，，，，树立全员信心。。。

三、、全力达成“3个结果”，
，，确保目标实现

1.海外订单增长：确保海外订单实现年初增长30%的目标
，
，，外发解决30%左右的产能。。
。。

2.人均产能提升：本公司人均产能提高10%。
。。。3.员工收入增长：员工人均收入增长10%。。。

四、、切实做到“3项要求”，，
，展现担当作为

1.时间管理：早上闹钟比老板命令更准时，，，晚上最后一盏灯比客户催单更刺眼
，，珍惜每一分每一秒。。

2.成本控制：口袋里的每一分钱都当成救命钱珍惜，，，杜绝浪费。。。
。

3.责任担当：全体员工要以高度的责任感和使命感，，，立足本职岗位
，，努力工作
，，，，为实现集团目标贡献自己的力量。。。。

五、、强化监督检查，，
，
，确保工作实效

集团将对各部门、、、各子公司贯彻落实会议精神情况进行定期检查和不定期抽查。。。。对工作落实不力、、
、、敷衍塞责的单位和个人
，，
，，将严肃问责。。
。同事们，，，，当前国际贸易形势风云变幻，，，，关税壁垒如战鼓擂响。
。。。在这场没有硝烟的“经济保卫战”中，，我们深知：狭路相逢勇者胜，，越是艰难越向前。。。让我们以董事长讲话精神为指引
，
，，以命相搏、、向死而生，，坚决执行“9条铁令”，，全力达成“3个结果”，，切实做到“3项要求”，
，，，为集团的发展
、、、、为国家的繁荣贡献自己的全部力量！
！！

★ 为什么要奋斗 ★

为什么要奋斗？？

因为，，，让父母成为天下最幸福的人，，，是我的责任

我不想在父母需要的时候，，，除了眼泪，，，，一无所有

为此，，，我必须奋斗！！

因为，
，，，给孩子最好的教育，，，是我的责任

我不想在孩子想飞的时候，，，，却无力为他插上翅膀

为此，，我必须奋斗！！

为什么要奋斗？
？

因为，，让我爱的人和爱我的人幸福，
，是我的责任

我不想他们的眼神从希望变成失望

为此
，，我必须奋斗！！！

因为，，，
，做一个称职的队友，，是我的责任

我不想成为团队的拖累

为此，，我必须奋斗！！

为什么要奋斗
？？

因为，
，，为中国梦加分，，，，是我的责任

我不想自己的祖国再遭欺凌

为此，，
，我必须奋斗！！！！

因为
，，让自己活出精彩，
，
，是我的责任

我不想有一天老去的时候，
，，除了遗憾就是后悔

为此，，我必须奋斗！！